أخبار السعودية

“رسميا” إلغاء نظام الكفيل في السعودية 2024 ومزايا إلغاء الكفالة في السعودية

كان من المواضيع الاكثر بحثا من قبل الكثير من المواطنين الفترة الماضية هى معرفة حقيقة خبر إلغاء نظام الكفيل في السعودية 2024 الذى تم تداوله بين المواطنين والعاملين فى المملكة العربية السعودية، ولأهمية الموضوع سنعرض اليكم التفاصيل الملمة به فى السطور التالية فى موقعنا الاخبارى خبر صح.

إلغاء نظام الكفيل في السعودية 2024

بعد اعلان الهيئة المتخصصة فى ادارة اعمال الجوازات بالمملكة العربية السعودية عن خبر إلغاء نظام الكفيل في السعودية 2024، التى يسعى الى تحسين العلاقة التعاقدية وتحسين اساليب العمل بين المتعاقدين واصحاب العمل، قامت باعلان الوظائف التى تنطبق عليها اللائحة الجديدة، جاءت هذه الوظائف على النحو التالى:

  • وظائف المقاولات من الوظائف التى سوف يلغى بها نظام الكفيل.
  • وظائف سكرتارية تنفيذية من الوظائف التى سوف يلغى بها نظام الكفيل.
  • مهندسين ميكانيكيين من الوظائف التى سوف يلغى بها نظام الكفيل.
  • مديري المبيعات من الوظائف التى سوف يلغى بها نظام الكفيل.
  • مديري الحسابات من الوظائف التى سوف يلغى بها نظام الكفيل.
  • مديري الإدارة من الوظائف التى سوف يلغى بها نظام الكفيل.
  • المديرين التنفيذيين من الوظائف التى سوف يلغى بها نظام الكفيل.
  • مهن الأطباء والتمريض من الوظائف التى سوف يلغى بها نظام الكفيل.
  • وظائف الورش والأعمال اليدوية من الوظائف التى سوف يلغى بها نظام الكفيل.
  • متخصصين الهندسة بمختلف القطاعات من الوظائف التى سوف يلغى بها نظام الكفيل.

مزايا إلغاء الكفالة في السعودية

وأعلن بأنه يوجد عدة مميزات على تطبيق قرار الغاء الكفالة فى السعودية، وجاءت هذه المميزات على النحو التالى:

  • من مزايا الغاء نظام الكفالة هى تمتع العامل بحرية التنقل داخل المملكة دون موافقة صاحب العمل، مما يعمل على تعزيز شعوره بالأمان.
  • يمكن للعامل الانتقال للعمل لدى صاحب عمل آخر خلال سريان عقده الأول، بشرط اتباع الإجراءات.
  • من مزايا الغاء نظام الكفالة تمتع العامل المطالبة بحقوقه بشكل كامل.
  • قدم قانون إلغاء الكفالة بخلق بيئة عمل أكثر عدالة وإنصافًا.
  • قدم نظام الغاء الكفالة بالعمل على تقليل حالات استغلال العمال.
  • قدم نظام الغاء الكفالة بالعمل على تحسين أوضاع العمال وبالتالي زيادة إنتاجيتهم.
  • قدم نظام الغاء الكفالة بالعمل على الحد من ظاهرة العمل غير الرسمي، مما قام بتعزيز إيرادات الدولة والحفاظ على حقوق العمال.